不要重資產(chǎn)投資、不要指望別人,、不要為情懷買單……紅餐網(wǎng)專欄作者王冬明認(rèn)為,,2022年餐飲人要活下去,,這9件事千萬不能做!
本文由紅餐網(wǎng)(ID:hongcan18)原創(chuàng)首發(fā),,作者:王冬明,。
本人無名小卒,一晃42歲了,,在餐飲界摸爬滾打20余年,,也看明白了一些皮毛,下面我說的話,,肯定不全對,甚至可能是錯(cuò)的,,寫出來大家看個(gè)樂呵,。
細(xì)數(shù)一下,我大學(xué)還沒畢業(yè)時(shí)就在麥當(dāng)勞勤工儉學(xué),,從此便“誤入”餐飲圈,,至今已經(jīng)開了幾百節(jié)餐飲相關(guān)課程,培訓(xùn)過上萬餐飲同行,,深度輔導(dǎo)過近千家餐飲連鎖品牌,,看過很多餐飲企業(yè)從小到大,從大到強(qiáng),,從強(qiáng)到死,,從死到無人記得。現(xiàn)在總結(jié)下來就一個(gè)論點(diǎn):珍愛生命,,遠(yuǎn)離餐飲,,珍愛家庭,遠(yuǎn)離情懷,,珍愛名聲,,遠(yuǎn)離圈子。
接下來,,如果各位看官是想聽“2022年怎么活得好”,,那就出門左轉(zhuǎn),另求他家,,我下面說的是“2022年怎么活下來”的問題,。
1980年到2022年,
餐飲業(yè)發(fā)生了哪些變化,?
我是1980年生的,,以古見今,先來說說我眼中的1980年至今,,餐飲業(yè)到底發(fā)生了什么,。
從改革開放開始到1990年,餐飲人暴富的機(jī)遇來源于膽量紅利,,那個(gè)年代是求大于供的年代,,在這個(gè)大家還以工人這個(gè)鐵飯碗為榮的年代,下海經(jīng)商干餐飲,,膽量便決定了產(chǎn)量。
1990年至2000年,,暴富的機(jī)遇則來源于速度紅利,,那個(gè)年代改革的春風(fēng)才真正落地,很多工廠倒閉,、買斷,、清退,,工人的鐵飯碗被打碎,,但多數(shù)人還在等、靠,、要。在當(dāng)時(shí)這樣的時(shí)代背景下,,創(chuàng)業(yè)干餐飲的成功率也很大,。
△圖片來源:攝圖網(wǎng)
2000年至2010年,,暴富的機(jī)遇來源變成了地產(chǎn)紅利,,大家懷揣夢想踏上他鄉(xiāng),全國許多核心城市成為交通樞紐,,有了發(fā)財(cái)致富的圣地北上廣深,餐飲發(fā)展開始打破區(qū)域限制,,不管什么地方菜系,,誰先占領(lǐng)橋頭堡干餐飲,誰先發(fā)財(cái),。
2010年2020年,,暴富的機(jī)遇則來源于規(guī)模與體系建設(shè)的紅利,麥肯管理體系大行其道整整10年有余,,誰先做大,,誰就能通過品牌知名度的流量形成相對的百城千店的紅利優(yōu)勢。
那2020年至2030年呢?下一個(gè)十年紅利在哪,?我們應(yīng)該何去何從,?
思考這個(gè)問題之前,大家先回想一下,,過去30年里那些后來被印證的發(fā)財(cái)信息一開始是不是都讓人匪夷所思,?
比如,80年代炒股票的人,,是大家眼中的神經(jīng)?。?0年代干餐飲的人,,是大家眼中的不務(wù)正業(yè)的二流子,;千禧年代買房的人,是大家眼中的傻子,;10年以后為了規(guī)模發(fā)展加盟的品牌,被人看作騙子……所以,,從來就不存在什么信息差,,而是認(rèn)知差問題,盡人事,、聽天命,,放下一己成見,學(xué)會(huì)妥協(xié)現(xiàn)實(shí),,才是未來十年餐飲的發(fā)展之道,。
2022年,餐飲人怎么活下去,?
書歸正題,,還是那句,如果各位看官想看看2022年怎么活得好,,那就出門左轉(zhuǎn),,另求他家。我下面說的是“2022年怎么活下來”的問題,,篇幅有限,,直接上干貨,不做解釋,,認(rèn)不認(rèn)同都隨緣吧,。
1、不要拒絕加盟
品牌要做大,,開放加盟可以說是成本最低的方法了,。也許有人會(huì)說,,你看誰誰誰,人家不放加盟不是也做大了嗎,?但你要知道幾件事:
第一,,年代不一樣了,一朝說一朝的事,,當(dāng)年競爭壓力不大,,成本低,,直營回收快,,利潤高,風(fēng)險(xiǎn)小,,現(xiàn)在的年代,,三高一低,紅海一片,。就算當(dāng)年那樣,,又真有幾個(gè)做直營連鎖做大做強(qiáng)了?現(xiàn)在還活得精彩的,,也就鳳毛麟角的幾個(gè),,都是命硬才活到今天的,還活得好的都是萬中無一了,。
△圖片來源:攝圖網(wǎng)
第二,,很多直營是靠資本的,換句話說,,人家放的不是門店品牌的加盟,,而是公司股份的加盟。
第三,,好多逼格滿滿的直營品牌,,也開始偷偷醞釀放加盟了,私下找我接觸的全國知名直營品牌就已經(jīng)不下十來個(gè)了,。
2022年,,餐飲人要學(xué)會(huì)擁抱資本與加盟,因?yàn)闀r(shí)代就是一輛車,,要不你就上車,、要不你就被拋棄、要不就被壓死,,沒有置身事外的機(jī)會(huì),。
2、不要再花重金營銷了
現(xiàn)在的營銷拼的是想法,,是思維邏輯,,鋪天蓋地的硬廣告年代早就過去了。
什么百度關(guān)鍵詞、什么宣傳單,、什么優(yōu)惠券,,就算花錢,也是為了加速營銷思維的快速變現(xiàn),,而要在流量上砸錢,,除非你是資本大鱷,一個(gè)月就能燒個(gè)幾千萬強(qiáng)推,,否則就別浪費(fèi)錢了,。
△圖片來源:攝圖網(wǎng)
3、不要再為情懷買單了
什么百年品牌,、做好產(chǎn)品,、標(biāo)準(zhǔn)化、匠人精神,,這些都是在為自己的無用功做包裝,,我經(jīng)常說的一句話:好吃不是餐飲企業(yè)做出來的,是顧客掏錢包買出來的,,有哪個(gè)餐飲品牌死掉不是因?yàn)橘Y金鏈斷了,?他們哪個(gè)沒有為了產(chǎn)品的好吃披星戴月過,結(jié)果也是難逃一死,,就因?yàn)?,他們的好吃和顧客的好吃兩碼事。
看看蜜雪冰城,,什么叫好吃,,那就是便宜;看看茅臺(tái)賣得好,,真的好喝嗎,,那就是升值;看看星巴克,,什么叫品質(zhì),,那就是店多;看看楊國福,,什么叫標(biāo)準(zhǔn)化,,那就是野蠻發(fā)展加盟五六千家的魄力;看看海底撈,,什么叫服務(wù),,那就是充分滿足了年輕人那份孤獨(dú)而又玻璃的自尊心,所以,,別總提好吃,,還是聊聊怎么好賣吧,。
4、不要再盲目學(xué)麥肯了
現(xiàn)在是規(guī)模速度出效益的年代,,麥肯管理體系的精髓就是高效的利潤管理,,其他的沒什么值得我們繼續(xù)浪費(fèi)時(shí)間去學(xué)了。
全套系統(tǒng)是需要硬件與軟件真金白銀砸的,,就說硬件投資,,一家店四五百萬的投資,現(xiàn)在誰干誰完蛋,。
5,、不要再啥事都親力親為了
業(yè)內(nèi)有很多餐飲老板都是接著年代的紅利做大的,回看他們的過去,,成功的主要原因有兩個(gè),,一個(gè)是當(dāng)時(shí)年輕,,與時(shí)代沒有代溝,,一個(gè)是命硬,和什么能力啊,、產(chǎn)品啊,、服務(wù)啊、管理啊沒什么關(guān)系,。
當(dāng)時(shí),,很多老板的審美、口味,、思維消費(fèi)能力等等和顧客沒有代溝,,自己喜歡的就是顧客喜歡的,但看看今天,,很多人的年齡已經(jīng)和員工,、顧客有了不可逾越的代溝,他喜歡的偏偏是顧客討厭的,。
不信的老板們可以去和自己的子女聊聊,,是不是感覺這個(gè)兔崽子越來越不聽話了,就和你的顧客一樣,,越來越不愛來了一個(gè)道理,。唯一的解決之道,就是放下手中的權(quán)力,,退居幕后,,做個(gè)不插嘴的太上皇,放權(quán)于年輕人,,才是興邦之道,。
△圖片來源:攝圖網(wǎng)
6,、不要再重資產(chǎn)投資了
什么直營店、供應(yīng)鏈,、總部,、旗艦店、5S,,除非特殊情況,,否則99%都是肉包子打狗,是有去無回的投資,。
餐飲是一種投資行為,,是投資就會(huì)有風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)分為法律風(fēng)險(xiǎn)及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。少看抖音,、頭條、朋友圈里的雞湯,,解決法律風(fēng)險(xiǎn)的方法就是別掙昧心錢,,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的方法就是無限降低投資,最好低成零,,也是近6年我都在研究“0成本營銷”與“0成本加盟”,,并在課程開章都會(huì)大量分享心態(tài)與法律的實(shí)戰(zhàn)技巧內(nèi)容的原因。
7,、不要再逼下一代接班了
很多大型餐飲的餐二代我都見過,,餐二代不和父母說的很多話也都會(huì)和我說。
很多餐二代和我私下說的基本就兩種情況,,一半是我要出去自己打拼,,遠(yuǎn)離我爹,有多遠(yuǎn)就多遠(yuǎn),;還有一半就是湊合混吧,,等哪天老人不在了,把企業(yè)一賣就解脫了,??纯矗€百年企業(yè)呢,,您前腳閉眼,,品牌后腳就進(jìn)當(dāng)鋪了,但大多數(shù)餐飲老板不知道,、不承認(rèn),、不敢想。
8,、不要再和員工談虛無的未來了
現(xiàn)在的年輕人壓力很大,,思想也獨(dú)立,,不會(huì)再為了一個(gè)我們口中的未來而為三斗米折腰了。
對門基層工資多200塊錢,,服務(wù)員就會(huì)全跑了,,對門菜品便宜幾塊錢,顧客也全跑了,。多談?wù)勓巯录鹊玫墓糙A吧 ,。
9、不要再指望別人了
改變當(dāng)下窘境的只有自己,,作為品牌老板,,不要指望別人,別人都是助攻,,自己不改變,,找誰都白費(fèi)。
企業(yè)是樹,,你是根,,企業(yè)倒了,連根拔,,其他人都是猴子,,長了腿的,企業(yè)不盈利,、不放權(quán)、不改變,、不分利,,猴子都會(huì)跑。猴子都跑了,,你就算渾身是鐵,,也出不了幾顆釘子。
寫在最后
以上就是一個(gè)浸淫餐飲20余年的無名小卒說的話,,大家盡量別噴,,愛聽不聽,反正我就是一本正經(jīng)的胡言亂語罷了,。
在此,,也預(yù)祝大家虎年全家安康、日進(jìn)斗金,、事業(yè)順利,、百城千店、早日衣錦還鄉(xiāng)脫離餐飲,。